压力面试的正确打开方式GET √
一边在内心疯狂安慰自己“不就是和HR喝喝茶,吹吹水而已嘛~没啥好怕的”,另一边做起攻略,“面试究竟是什么魔鬼啊,套路也太多了吧!!”
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什么是压力面试
百度百科有云:压力面试(stress interview)是指有意制造紧张,以了解求职者将如何面对工作压力。
面试人通过提出生硬的、不礼貌的问题故意使候选人感到不舒服,针对某一事项或问题做一连串的发问,打破沙锅问到底,直至无法回答
那么问题来了,压力面试常见的类型有哪些?我们又该怎么应对呢?和菌菌一起看下去吧!
02
压力面试常见的类型
打乱节奏型
这个时候说不慌,那是不可能的!内心大概就会OS:我是不是说错了什么?面试官也太没礼貌了吧,过分…
但是我们一定要把慌张和怒气压住,不能表现出来,调整好心态,再把节奏重新掌控在自己的手上。
正确回应:
①保持耐心和礼貌,听清面试官的问题,如果自己能够想到好的回答就从容地叙述出来,告诉自己面试官是在试探自己,不要慌不要慌;
②如果没有想好回答,可以适当用一些模糊的话语,努力为自己争取一些思考的时间;
eg.“您的意思是说,我的这一方面……是吗?”
③如果面试官是对自己的话表示质疑,避免用激烈的语言反驳,先表示肯定,然后再进行转折,用自己观点和解释来表明自己是有能力的。
eg.“的确,我的经验和能力还有提升的空间,但是……可能我刚才的表述不够清晰让您误会了。”
激将法
对于这样的问题,我们很容易掉进自我否定的陷阱中,“我是不是真的不适合这个岗位,我的内容还不够新鲜吗,真的打扰了QAQ”
但是我们换个角度想想,有缺点、有不足这很正常,关键是我们要向面试官展现我们谦虚、耐心、积极的态度。
正确回应:
同样的,在面试中要尽可能避免绝对否定的答案,我们不必急于反驳,同时也不用自我怀疑,网申和简历筛选都过了,我们还是有点东西的
自信,有实力还谦虚,我们就是最棒的!大家可以参考以下回答,不要被面试官的演技迷惑住了!
eg.很感谢面试官指出我的不足,我知道我的工作经验不是很丰富,在一些方面可能没有达到您的要求,但是我会在未来的工作中尽快的学习,补充自己!
eg.虽然我的经历如您所说,并不时很亮眼,但是我的确在其中收获了很多经验和成果,如果我的表现确实让您失望,我也特别想获得您的指导建议。
角色扮演型
正确回应:
首先,不急于开始,先对面试官给出的人物设定进行一定的分析,思考我们待会儿要表现出什么要点,避免出现方向性的错误。
在角色扮演的过程中,可以稍微放慢语速,既能让你有足够的时间来进行思考和表达,也能让你的表达听起来更加沉着自信。
并且,要注意观察面试官的表情,针对面试官的表情动作适时调整,如果面试官表现出很不耐烦、皱眉等表情是可以停下来问一下面试官对哪里不满意。
最后,一定要与对方奋战到底,无论对方什么反应,你一定要坚持下去,坚持镇定自若的态度,保持沟通。
03
菌菌有话说
面试,实质上是对你在工作环境中的情景考察,一定要放平心态才能有最真实的表现!最后,菌菌祝大家的面试都顺顺利利,offer多多!